ПОЛОЖЕНИЕ

о порядке отбора и направления граждан для участия в конкурсе

на обучение в рамках целевого приема в медицинские образовательные организации высшего профессионального образования, имеющие государственную аккредитацию по образовательным

программам высшего образования (специалитет)

 

1.     Общие положения

 

1.1.      Положение о порядке отбора и направления граждан в медицинские образовательные организации высшего профессионального образования, имеющие государственную аккредитацию, для участия в конкурсе на целевые места (далее – Положение) разработано в соответствии с Федеральным законом от 29 декабря 2012 года  № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации», постановлением Правительства Российской Федерации от 13 ноября 2020 года № 1681 «О целевом обучении по образовательным программам среднего профессионального образования и высшего образования», постановлением Администрации Приморского края от 12 ноября 2019 года № 747-па «Об утверждении Положения о министерстве здравоохранения Приморского края» в целях обеспечения потребности в медицинских и фармацевтических кадрах государственных медицинских организаций Приморского края, подведомственных министерству здравоохранения Приморского края (далее – медицинская организация), закрепления молодых специалистов в медицинских организациях и регулирует вопросы отбора и направления граждан в медицинские образовательные организации высшего образования, имеющие государственную аккредитацию (далее – образовательная организация), для участия в конкурсе на целевые места в пределах квот, установленных Министерством здравоохранения Российской Федерации для Приморского края, по образовательным программам высшего образования (специалитет).

1.2.      В образовательные организации для участия в конкурсе на целевые места направляются граждане Российской Федерации, заключившие договор о целевом обучении с медицинской организацией, подведомственной министерству здравоохранения Приморского края (далее – министерство), имеющие постоянную регистрацию на территории Приморского края, из числа:

-                   закончивших обучение в средних общеобразовательных организациях;

-                   имеющих диплом о среднем профессиональном медицинском (фармацевтическом) образовании.

1.3.  Отбор и направление граждан в образовательные организации для участия в конкурсе на целевые места осуществляется в два этапа:

-                   первый этап – в медицинской организации на конкурсной основе;

-                   второй этап – в министерстве.

 

2.     Условия отбора и направления граждан на целевое обучение

 

2.1.         Первый этап отбора и направления граждан в образовательные организации для участия в конкурсе на целевые места осуществляется медицинской организацией на конкурсной основе комиссией по отбору и направлению граждан для участия в конкурсе на целевые места, персональный состав которой утверждается приказом руководителя медицинской организации (далее – комиссия) в срок до 20 марта текущего года.

Информация о мероприятиях, проводимых медицинской организацией в части  отбора и направления граждан в образовательные организации высшего профессионального для участия в конкурсе на целевые места (сроки приема заявлений от граждан для участия в конкурсе, перечень необходимых документов, представляемых кандидатами, часы приема  документов, критерии отбора претендентов и т.д.)  размещается   на официальном сайте медицинской организации.

2.2.              Руководители медицинских организаций ежегодно в срок с 20 марта по 15 мая текущего года:

-                   информируют выпускников образовательных организаций о возможности заключения договора о целевом обучении в образовательной организации по основным образовательным программам высшего образования, проводят профориентационную работу;

-                   осуществляют прием заявлений по форме согласно приложению 1 к Положению от граждан, претендующих на участие в конкурсе на целевые места (далее – претендент), с приложением следующих документов:

ü    копии паспорта с отметкой о регистрации на территории Приморского края;

ü    выписки из табеля успеваемости за первое полугодие текущего учебного года в образовательной организации среднего общего (профессионального) образования, заверенной данной организацией – для лиц, завершающих в текущем учебном году среднее общее (профессиональное) образование;

ü    копии аттестата (диплома) о среднем общем (профессиональном) образовании – для лиц, имеющих законченное среднее общее (профессиональное) образование;

ü    характеристики из образовательной организации среднего общего (профессионального) образования;

ü    копий дипломов победителя (призера) олимпиад школьников по биологии, экологии, химии (при наличии);

ü    копий документов, подтверждающих профессиональную направленность на работу в отрасли здравоохранения: наличие среднего медицинского (фармацевтического) образования), работа в медицинских организациях, обучение в профильных классах, медико-биологической школе, учебных факультативных курсах по биологии, экологии, химии, участие в волонтерском движении (при наличии).

2.3.         Заявление подается в одну образовательную организацию на одну специальность. Заявления регистрируются в Журнале регистрации заявлений с указание фамилии, имени, отчества претендента, даты подачи заявления, количеством листов приложений.

2.4.         При предоставлении неполного пакета документов, указанных в пункте 2.2 Положения, медицинская организация в 5-дневный срок направляет претенденту письменный отказ с указанием причин.

2.5.         Отбор претендентов осуществляется комиссией медицинской организации в соответствии со следующими критериями:

-                   прогнозируемое наличие незанятых вакансий врачебных должностей в году, в котором претендент закончит обучение;

-                   средний балл за первое полугодие текущего учебного года в образовательной организации среднего общего (профессионального) образования (для лиц, завершивших в данном году среднее общее (профессиональное) образование);

-                   средний балл аттестата (диплома) о среднем общем (профессиональном) образовании (для лиц, имеющих среднее общее (профессиональное) образование);

-                   баллы по профильным дисциплинам (химия и биология) на основании выписки из табеля успеваемости за первое полугодие текущего учебного года или аттестата (диплома);

-                   степень выраженности профессиональной направленности на медицинскую профессию (наличие среднего медицинского образования, работа в медицинских организациях, обучение в профильных классах, медико-биологической школе, учебных факультативных курсах по биологии, экологии, химии, участие в волонтерском движении и другое);

-                   наличие мотивации к работе в Приморском крае (наличие жилья, возможность предоставления медицинской организацией служебного жилья, места в общежитии после окончания обучения).

2.6. По критериям, перечисленным в пункте 2.5. Положения, на основании представленных претендентом документов производится начисление баллов. Порядок начисления баллов определяется согласно приложению 2 к Положению.

На основании суммарного количества баллов, набранных претендентом, формируется список кандидатов в порядке убывания их рейтинга по форме согласно приложению 3 к Положению.

2.7.      Решение комиссии в срок до 20 мая текущего года оформляется протоколом, который подписывается всеми членами комиссии и утверждается руководителем медицинской организации. Претендентам, не прошедшим отбор на первом этапе, направляется письменное уведомление в 5-дневный срок с даты принятия решения.

2.8.      Комиссия медицинской организации осуществляет подготовку проектов:

2.8.1. договоров о целевом обучении в количестве 4-х экземпляров (по одному экземпляру для каждой из сторон и 1 экземпляр для предоставления в приемную комиссию образовательной организации) по форме согласно приложению 4 к Положению и обеспечивает подписание их кандидатами и их законными представителями, если претенденту не исполнилось 18 лет. К договору прилагается:

-                   копия паспорта гражданина;

-                   копия паспорта законного представителя гражданина, дающего согласие на заключение настоящего договора, (если гражданин несовершеннолетний);

-                   копия аттестата (диплома) о среднем общем (профессиональном) образовании для лиц, уже имеющих среднее общее (профессиональное) образование;

-                   заявление о согласии на заключение несовершеннолетним договора о целевом обучении.

Для лиц, завершивших в данном году среднее общее (профессиональное) образование копия аттестата (диплома) о среднем общем (профессиональном) образовании предоставляются в министерство при получении согласованного договора на целевое обучение в приемную комиссию ВУЗа.

2.9. Комиссия медицинской организации в срок до 20 мая текущего года направляет в отдел координации, подготовки и управления медицинским персоналом министерства:

Список кандидатов, указанный в пункте 2.6.:

-                   по 4 экземпляра проектов договоров о целевом обучении (на каждого кандидата);

-                   копию договора с образовательной организацией высшего профессионального образования об организации практической подготовки;

-                   аналитическую записку о кадровой ситуации с учетом уже обучающихся по целевому приему и реальной потребности медицинской организации в специалистах с высшим образованием по каждой специальности подготовки, а также информацию (при наличии) о трудоустройстве в лечебно-профилактическое учреждение целевиков, завершивших обучение в ВУЗе, (процент возврата целевиков) за последние 3 года.

Список кандидатов, указанный в пункте 2.6. Положения по форме согласно приложению 3 к Положению, медицинская организация направляет в министерство на бумажном носителе, а также в формате Word по адресу электронной почты: Адрес электронной почты защищен от спам-ботов. Для просмотра адреса в вашем браузере должен быть включен Javascript. и Адрес электронной почты защищен от спам-ботов. Для просмотра адреса в вашем браузере должен быть включен Javascript.

2.10.   Второй этап отбора осуществляется комиссией министерства.

2.11.  Комиссия  министерства в срок до 15 июня текущего года осуществляет анализ и корректировку представленных списков претендентов с учетом реальной потребности медицинской организации в специалистах в соответствии с формами федерального государственного статистического наблюдения по Приморскому краю в сфере здравоохранения, по итогам которых формирует сводные списки претендентов по образовательным организациям и специальностям в соответствии с Общероссийским классификатором специальностей по образованию ОК 009-2003 из расчета не менее 1,2 человека на  1 целевое место в пределах установленных квот, по следующим критериям:

-                   укомплектованность штатов медицинской организации, в которой планируется трудоустройство, специалистами с высшим медицинским и фармацевтическим образованием (физическими лицами);

-                   реальная потребность медицинской организации в специалистах в соответствии с формами федерального государственного статистического наблюдения по Приморскому краю;

-                   приоритет трудоустройства в медицинские организации сельских территорий;

-                   приоритет трудоустройства в медицинские организации, оказывающие первичную медико-санитарную и скорую медицинскую помощь;

-                   наличие у медицинской организации договора с образовательной организацией высшего профессионального образования об организации практической подготовки (Федеральный закон от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»);

-                   возможность предоставления мер социальной поддержки в период обучения, а также молодому специалисту после окончания обучения (служебное жилье, компенсация за аренду жилого помещения, общежитие).

2.12. Решение комиссии в срок до 20 июня текущего года оформляется протоколом, который подписывается всеми членами комиссии, утверждается Заместителем председателя Правительства Приморского края – министром здравоохранения Приморского края.

2.13. Министерство в срок до 25 июня текущего года информирует медицинские организации о принятом решении о выдаче договоров на целевое обучение кандидатам, прошедшим второй этап отбора.

2.14. Медицинские организации до 1 июля текущего года уведомляют кандидатов, прошедших второй этап отбора, о необходимости получения договора в министерстве для обращения в приемную комиссию образовательной организации.  Соответственно, не прошедшие второй этап отбора, до 1 июля текущего года уведомляются медицинской организацией о принятом решении.

2.15. Отделом координации, подготовки и управления медицинским персоналом министерства до 20 июля текущего года выдаются договоры на целевое обучение кандидатам, прошедшим второй этап, при предоставлении последними копии аттестата (диплома) о среднем общем (профессиональном) образовании, для предоставления в приемную комиссию образовательной организации.

2.16. Сводные списки кандидатов до начала приемной кампании направляются министерством в образовательные организации.

 

3.        Заключительные положения

 

3.1. Приказом руководителя медицинской организации назначается лицо, ответственное за работу со студентами, обучающимися по договору о целевом обучении (далее – целевики), в обязанности которого входит:

-                   ведение и актуализация реестра целевиков медицинской организации в соответствии с формой согласно приложению 5 к Положению и своевременное информирование отдела координации, подготовки и управления медицинским персоналом министерства о внесении изменений в реестр. Реестр составляется по специальностям в порядке возрастания года окончания ВУЗа (начиная с выпускников 2020 года и т.д.);

-                   осуществление текущего контроля за академической успеваемостью студентов-целевиком с направлением официальных запросов в ВУЗ о результатах сдачи экзаменов по итогам семестра, наличии академической задолженности и т.п.;

-                   осуществление контроля за выполнением медицинской организацией условий договора о целевом обучении (в т.ч. сроков выплаты дополнительной стипендии целевикам либо предоставления иных мер социальной поддержки, предоставление условий для прохождения на базе медицинской организации производственной практики и т.д.);

-                   информирование целевиков по вопросам наличия вакансий и возможности обучения в ординатуре, профессиональной переподготовки;

-                   консультирование целевиков о возможности предоставления мер социальной поддержки в период целевого обучения;

-                   консультирование целевиков по вопросу выбора специальности с учетом потребности медицинской организации;

-                   посещение «Ярмарок вакансий» и других мероприятий в образовательных организациях по содействию трудоустройству выпускников в медицинские организации;

-                   осуществление мониторинга возвращения целевиков в медицинскую организацию после окончания обучения в образовательной организации.

3.2. Медицинская организация в обязательном порядке письменно информирует министерство о дате прибытия молодого специалиста (целевика)                в медицинскую организацию и о заключении с ним трудового договора в течение 10 (десяти) рабочих дней.

3.3. В трудовом договоре, заключаемом медицинской организацией с молодым специалистом (целевиком), закрепляется обязанность отработки им соответствующего периода времени (не менее трех лет) в медицинской организации соответствии с условиями договора о целевом обучении.

3.4.  При отсутствии вакансий обязанность по трудоустройству молодого специалиста (целевика) в другую медицинскую организацию возлагается на медицинскую организацию, которая являлась стороной договора о целевом обучении.